Línea de investigación: Aplicación de sensores para mejorar la sostenibilidad de sistemas de cultiv.

Tareas: Definición zonas de manejo en campos de cultivo en base a medidas de sensores aéreos y nivel terreno. Adaptación y aplicación de scripts para el estudio de la variabilidad espacial en base a los sensores. Organización bases de datos de los ensayos de campo. Apoyo a toma de muestras en ensayos de campo

BENEFICIOS:

La persona contratada se integrará en el equipo de gestión y conocerá la actividad investigadora, de formación y transferencia de resultados llevada a cabo en el CEIGRAM. El CEIGRAM, Centro de Estudios e Investigación para la Gestión de Riesgos Agrarios y Medioambientales, es uno de los 19 centros de investigación de la Universidad Politécnica de Madrid, que es por su parte, la mejor universidad tecnológica española.
El CEIGRAM es un centro de referencia y de generación de conocimiento para llevar a cabo investigaciones y desarrollo de metodologías, que permitan dar respuestas a la creciente preocupación por las estrategias de gestión de riesgos, tanto productivos, de mercado como ambientales, a los que se enfrenta el sector agrario. La persona contratada se beneficiará de las actividades formativas organizadas para todos los investigadores y equipo de gestión.

CRITERIOS Y PROCESO DE SELECCIÓN:

EL COMITÉ DE EVALUACIÓN: Miguel Quemada (IP del proyecto, catedrático de la UPM), Ana María Tarquis Alfonso (catedrática de la UPM) y Katerina Kucerova (equipo de gestión y administración del CEIGRAM).
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR, LUGAR Y PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: Los interesados deberán enviar un CV resumido (máx. 3 páginas) y una carta de motivación (máx. 600 palabras) a ceigram.etsiaab@upm.es indicando en el asunto "RESUENA-LEGUMES" antes del 15/11/2024 (14:00:00).
CRITERIOS DE SELECCIÓN: 1. RONDA DE EVALUACIÓN: Porcentaje de máximo posible de la suma total de valoración A+B+C+D/20: A) Formación (0: no cumple / 5: cumple con el perfil requerido); B) Habilidades Informática (0: no / 5: cumple con el requisito del perfil buscado);  C) Requerimientos específicos: idiomas, experiencia, otros aspectos a valorar (0: no cumple / 5: cumple con todos requerimientos específicos). D) Adecuación a funciones, línea de investigación y tareas = Promedio de la valoración asignada de 0-5 en grado de relación entre el cv y el perfil buscado. LA INFORMACIÓN NO APORTADA EN EL CV SE CONSIDERA NO CUMPLIMIENTO CON EL REQUISITO. Los candidatos que superan el 85 % de la máxima posible valoración, pueden ser invitados a participar en la 2. RONDA DE EVALUACIÓN: ENTREVISTA.

COMENTARIOS ADICIONALES:

Publicación de la oferta en los siguientes portales de empleo:

https://ceigram.upm.es/empleo/investigadores-predoctorales-y-postdoctorales/; https://www.upm.es/Investigacion/HRS4R/HRS4R/Empleo;
Portal de empleo de la Comunidad de Madrid;