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Oferta de Trabajo  Código: 51521  

Puesto: CRM Data Analyst

Función: Definir estrategia CRM y de la de la base de datos, apoyándose en Data & Insights. - Creación de un set de principios guía que gobiernen la operación para entregar la experiencia definida en la estrategia y cómo los stakeholders internos deben relacionars
Empresa: HANOK AGENCY S.L  
Referencia: Programa Investigo Publicada el 20/12/2023 Publicada hasta el 20/3/2024
Tipo de Contrato: Indefinido Dedicación: Jornada completa Remuneración Bruta (euros/año): 25000
Localidad: Madrid Provincia: Madrid Disponibilidad para viajar: Sin especificar

Nivel Académico
Formación Profesional de Grado Superior  

Titulación Académica
Ingeniería Informática (Titulación Universitaria)

Áreas tecnológicas
P-07 Informática

Idiomas
Idioma: Inglés Nivel Lectura: Alto Nivel Escrito: Alto Nivel Conversación: Alto

Conocimientos de Informática  
CRM Data Analyst

Experiencia
Definir estrategia CRM y de la de la base de datos, apoyándose en Data & Insights. - Creación de un set de principios guía que gobiernen la operación para entregar la experiencia definida en la estrategia y cómo los stakeholders internos deben relacionarse entre sí. - Aplicar insights de cliente a la planificación estratégica y desafiar el status quo para conseguir un mejor performance de campañas y las operaciones. - Adaptar y revisar la estrategia de manera ágil en función de los resultados y necesidades de negocio e identificar oportunidades de desarrollo durante la temporada. - Diseñar y construir mediante Data Science, herramientas de medición, como dashboards e informes que sirvan para el reporting óptimo de resultados y de optimización de canales

Otros

CRM Data Analyst

Denominación titulación necesariaFormación en ADE, Económicas o similar (flexible).

Definir estrategia CRM y de la de la base de datos, apoyándose en Data & Insights. - Creación de un set de principios guía que gobiernen la operación para entregar la experiencia definida en la estrategia y cómo los stakeholders internos deben relacionarse entre sí. - Aplicar insights de cliente a la planificación estratégica y desafiar el status quo para conseguir un mejor performance de campañas y las operaciones. - Adaptar y revisar la estrategia de manera ágil en función de los resultados y necesidades de negocio e identificar oportunidades de desarrollo durante la temporada. - Diseñar y construir mediante Data Science, herramientas de medición, como dashboards e informes que sirvan para el reporting óptimo de resultados y de optimización de canales

Medidas de conciliación e igualdad:La empresa garantiza un lugar de trabajo diverso e inclusivo donde aprendamos unos de otros es fundamental para nuestros valores. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género (incluido el embarazo, el parto o condicionesmédicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, estado transgénero,estereotipos sexuales, edad u otros características legalmente protegidas. Esto aplica a los siguientes aspectos internos:- Proceso de Selección.- Promoción.- Horario laboral flexible y de conciliación familiar que favorezcan la estabilidad de las personas empleadas.- Retribución por puesto de trabajo, independientemente de la persona que lo ocupe.- Prevención del acoso sexual y por razón de sexo.

“Esta plaza está financiada por la Unión Europea, Next Generation EU”