¡En Anthesis Lavola somos el equipo activador del cambio! 🚀

¿Nuestro objetivo?  ¡Lo tenemos claro!  Trabajamos para conseguir un mundo más resiliente, sostenible y justo. Para conseguirlo y activar el cambio, desarrollamos y ponemos en acción diversos servicios y productos pensados para crear un impacto positivo en las personas y su entorno.

Si como nosotros también te apasiona el medio ambiente y crees que es la pieza clave para conseguir una sociedad y un planeta más sostenibles, ¡sigue leyendo porque Anthesis Lavola somos tu equipo!  👇

Únete al equipo de Cambio Climático y ayúdanos a alcanzar un reto importante:

Guiar a las empresas en su camino a la sostenibilidad, familiarizándolas con los nuevos conceptos y marcos normativos y legislativos, para que podamos aumentar su compromiso y las actividades que las conduzcan a la consecución de los nuevos Objetivos de Desarrollo Sostenible con éxito.

¿Cómo aportarás valor al equipo?

Una vez te incorpores a nuestro equipo de Cambio Climático, tus retos y responsabilidades serán las siguientes: 

• Ejercer el control técnico, económico y administrativo de varios proyectos (gestionar el contrato con el cliente, hacer seguimiento del margen, elaborar escandallos, gestionar desajustes y prever acciones correctoras, prever los recursos necesarios para ejecutarlo, realizar el cierre del proyecto, etc.).
• Gestionar y acompañar al equipo consultivo y revisar sus propuestas, participar en los procesos de selección, en su caso, y validar las cargas de trabajo del propio equipo.
• Calcular y revisar las huellas de carbono de las organizaciones, según el GHG Protocolo o ISO 14064.
• Definir planes de gestión de carbono de emisiones a nivel empresarial.
• Ejecutar proyectos SBT (definición de objetivos, proyección de emisiones y definición de acciones).
• Ejecutar proyectos TCFD.
• Responder a cuestionarios CDP.
• Analizar las opciones de compensación y neutralización.
• Identificar, abordar y responder a los desafíos de los clientes relacionados con la gestión corporativa del carbono.
• Impulsar y construir relaciones de forma independiente con clientes clave, contribuyendo a identificar y asegurar nuevas oportunidades de clientes.
• Demostrar activamente el liderazgo intelectual mediante, por ejemplo, presentaciones en seminarios web, redacción de blogs y documentos técnicos y participación en foros líderes y o creación de redes, etc.
• Trabajar con equipos globales de prestación de servicios de Gestión de carbono y Energía para promover el desarrollo de propuestas de valor e innovadoras contra el cambio climático.
• Colaborar con expertos en sostenibilidad y consultores técnicos globales de Anthesis, no sólo para entregar grandes proyectos sino también para apoyar el desarrollo de nuevas áreas de servicio y productos innovadores para nuestros clientes.

Las características de la vacante

• Tu contrato será indefinido.
• Trabajarás a jornada completa con un horario flexible distribuido de lunes a jueves de 8-9h a 17-18h y los viernes tu jornada será intensiva, de 8h a 15h.
• Nuestro modelo de trabajo es híbrido y flexible, disfrutarás tanto de los beneficios de teletrabajar como de trabajar en nuestras instalaciones de Madrid, Barcelona, Manlleu o bien desde cualquier punto de España.

El perfil profesional que necesitamos

Para desarrollar con éxito este nuevo reto, estamos buscando a una persona que aporte al equipo los siguientes conocimientos, experiencia y competencias.  ¡Sigue leyendo para saber si eres la persona que necesita nuestro equipo! 👇

Formación y conocimientos clave

• Formación en: Ciencias Ambientales, Biología, Ingeniería (Ambiental, Industrial, Forestal, Química) o titulación similar.

Valoramos también la formación específica y la experiencia a partir de 6 años en:

• Conocimiento profundo y experiencia sustancial en la aplicación de estándares críticos de contabilidad, informes y establecimiento de objetivos, especialmente GHG Protocol, SBTi, TCFD, y CDP.
• Idiomas: Castellano (C1), Inglés (C1) y se valorará el Catalán (C1), para posiciones en Cataluña.
• Informática: Nivel avanzado en el uso de herramientas de modelado y manipulación de datos.
• Gestión de proyectos de gestión de carbono, ya sea en la empresa o en un entorno de consultoría.
• Gestión de equipos de trabajo.
• Trato con clientes y relaciones comerciales.

Valoramos también:

• Máster, posgrado o doctorado en el ámbito del cambio climático o la planificación estratégica.
• Formación complementaria en huella de carbono, ISO 14064, GHG Protocolo o marco normativo relacionado.

¿Cuáles son tus competencias y habilidades?

Nos gustaría que pudieras aportar al equipo:

• Identificación y compromiso con los valores de la empresa.
• Orientación comercial y comunicación asertiva.
• Flexibilidad y alta adaptabilidad al cambio.
• Proactividad y empoderamiento personal.
• Liderazgo.
• Inteligencia emocional y social.
• Iniciativa, planificación y orientación a la consecución de objetivos.

¿Qué quiere decir trabajar en Anthesis Lavola?

¡Te presentamos los beneficios y ventajas de formar parte de nuestro gran equipo!

• Formarás parte de una consultora pionera en sostenibilidad y medio ambiente galardonada con el sello B Corp™, una muestra de nuestro compromiso para impulsar un impacto ambiental, cultural y social positivos.
• Te unirás a un equipo donde serás el motor del cambio y nuestra gran apuesta por conseguir un mundo mejor. Únete a un equipo inmejorable, lleno de talento, compromiso y pasión que representa nuestros valores y que te acogerá y acompañará en un entorno laboral cooperativo y motivador.
• Participarás de una cultura inclusiva donde la diversidad forma parte de nuestra identidad y velamos por representar y escuchar todas las voces e ideas de nuestro equipo.
• Contribuirás a proyectos de iniciativa y responsabilidad social, ¡súmate y aporta tu valor!
• Aprenderás a desarrollar tu rol con éxito con nuestro apoyo y acompañamiento. ¡Tu formación es nuestra responsabilidad y velaremos por tu talento y para que nada te detenga!
• Improve your english with Anthesis Lavola!  Te compensamos un porcentaje del coste de tus estudios de inglés.
• Disfrutarás de oportunidades internacionales y conseguirás potenciar tu networking profesional.
• Aprovecharás tus días de vacaciones cuando tú quieras y el día de tu cumpleaños, ¡te lo regalamos de vacaciones!
• Dispondrás de las tardes de verano libres. Aprovecha nuestras seis semanas de jornada intensiva de libre elección entre los meses de junio y septiembre.
• En verano disfrutarás también de un 100% de teletrabajo durante los meses de julio y agosto. Trabaja desde donde quieras y cómete el verano. ¿Eres de playa o de montaña?
• ¡Ser B Corp™ también tiene premio!  Accede a nuestro catálogo de descuentos y ofertas exclusivas.
• Saca el máximo provecho de nuestro Plan de Retribución Flexible voluntario con los servicios de seguro médico, guardería, comida, tique de transporte y/o formación; y ahorrar el IRPF para que puedas invertirlo en lo que realmente quieras.
• En Anthesis Lavola también cuidamos de tu bienestar, por esta razón ponemos a tu disposición diversos recursos que velen por tu salud tanto física como mental.  ¡Cuenta con nosotros!
• Debes saber también que tu talento y valores serán siempre reconocidos y pueden ser premiados en nuestros premios a la Innovación y al Anthesis Spirit Award.
• Si quieres, podrás unirte a nuestro programa de voluntariado corporativo, ayúdanos a generar un impacto positivo en nuestro entorno.
• Como miembro del equipo, te invitamos a participar en nuestras actividades de teambuilding, ¡continuemos sumando, continuemos haciendo equipo!

El espíritu de Anthesis Lavola

Queremos que conozcas nuestra cultura y valores

#inteligenciaemocional #diversidad #empoderamiento #transparencia #innovación #transformación

En Anthesis Lavola valoramos la diversidad en todas sus formas y expresiones y la entendemos como la chispa del cambio y la clave para formar al equipo del mañana y también del presente, un equipo empoderado, proactivo e innovador con una identidad y talento únicos.

Trabajamos con ímpetu para construir un entorno y equipos más inclusivos, justos y diversos donde todo el mundo disfrute la seguridad, reconocimiento y respeto esenciales por el desarrollo de su potencial individual. Sin duda, sentimos orgullo de todas las personas que dan vida y valor a la empresa y celebramos sus éxitos y crecimiento dentro de nuestro equipo.

👉 Ahora te toca a ti, ¿qué impacto quieres dejar? Si crees que este rol te representa y nuestra propuesta es lo que estás buscando, únete a nuestro equipo y forma parte de la revolución sostenible. ¡Te esperamos!