VISIÓN DEL PUESTO A CUBRIR:

• La principal misión de este perfil es gestionar los desarrollos de la compañía ya sea a nivel estratégico u operativo. 
• Se busca un perfil que posee la responsabilidad de construir relaciones comerciales sólidas, adaptando la estrategia marcada por la Dirección y aplicando los conceptos establecidos por el equipo de marketing para cada uno de los canales de distribución.
• Como interlocutor entre cliente y empresa se requiere dotes necesarios para anticiparse a las necesidades que puedan surgir en ambas partes, ofreciendo las mejores soluciones, con el objetivo de aumentar la rentabilidad duradera.

PRINCIPALES FUNCIONES: 

• Implementar la política comercial y de estrategia marcada por la empresa en consonancia con la Dirección General.
• Elaboración de argumentarios de venta y presentaciones eficaces para la consecución de los objetivos cuantitativos y cualitativos.
• Búsqueda de información y análisis de mercado (competencia, productos, pricing…).
• Coordinación con las funciones y departamentos claves para su gestión tanto dentro de la empresa como en los clientes que gestiona (Logística, Producción, Finanzas etc.)
• Trabajar bajo los estándares de Calidad en términos de seguridad, legislación y calidad del producto.
• Supervisar y participar en las negociaciones clave de la empresa enfocado a expandir relaciones y atraer nuevos clientes

REQUISITOS BUSCADOS:

Formación

• Se buscan perfiles con formación universitaria superior, licenciados o doctores en la rama de biología o similar, siendo muy valorable poseer un máster en dirección comercial, Ventas, Marketing o disciplinas afines.
• Se valoran estudios técnicos relacionados con el sector nutracéutico y de alimentación
• Se valoran conocimientos el sector regulatorio de nutracéuticos y novel food
• Competencias digitales, buen nivel de Excel y/o software CRM y Microsoft Office Suite.
• Nivel alto de inglés, valorable francés

Aptitudes

• Perfil multitask, con alta orientación al cliente y resultados.
• Analítico y estratégico.
• Excelentes habilidades de relación interpersonal y negociación.
• Buena interlocución. 
• Capacidad comunicativa y de negociación.
• Trabajo en equipo.
• Compromiso y responsabilidad.
• Orientación al cliente.
• Oportunidades de negocio.
• Gestión de equipos.