Las funciones a desarrollar por el personal a contratar estarán centradas en las siguientes actuaciones:

• Análisis sectorial en los diferentes países donde las soluciones aportadas por las tecnologías del hidrógeno y las pilas de combustible tengan aplicación.
• Identificación de los principales actores y necesidades de la comunidad científica y empresarial de los países donde las soluciones tecnológicas basadas en hidrógeno y pilas de combustible tengan sean susceptibles de ejecución.
• Estudio e identificación de soluciones a las necesidades de los principales actores anteriormente comentados, de cara a poder diseñar una propuesta técnica viable que pueda ser de su interés.
• Elaboración de propuestas y análisis técnico – económicos y estudios de sensibilidad, donde se muestre la viabilidad de la solución planteada y como varía dicha viabilidad con la modificación de los principales parámetros que afectan a la propuesta.
• Desarrollo de soluciones personalizadas con la inclusión de estudios de ingeniería conceptual, ingeniería básica y de detalle, para poder llevar a ejecución las soluciones propuestas.
• Supervisión de los procesos de implementación de las soluciones propuestas y definidas anteriormente de cara a garantizar la correcta ejecución y por tanto, que se cumplen los condicionantes para poder obtener los resultados esperados.
• Apoyo en la puesta en marcha y operación de las instalaciones construidas para poder ejecutar las propuestas planteadas.
• Estudio de posibles mejoras a implementar en ampliaciones de las instalaciones inicialmente construidas, para lo cual es necesario realizar un seguimiento continuo, analizando datos, tendencias de los mismos, etc.

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema del concurso de méritos, con respecto a los principios constitucionales de igualdad, mérito, capacidad y transparencia, con las valoraciones y transparencia que se especifican a continuación y recogidas en el Anexo I.

1. 1.       REQUISITOS:

Los candidatos deberán cumplir los siguientes requisitos mínimos:

a)     Estar en posesión de Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Minera y/o Industrial con intensificación en sistemas energéticos de generación de energía o grado equivalente.

b)     Estar en posesión Estar inscrito en el fichero de Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

La no especificación y justificación de este requisito mínimo en la solicitud supondrá la exclusión del proceso de selección.

Se valorará:

a)     Haber desarrollado el proyecto fin de grado, fin de master o fin de carrera en plantas energéticas.

b)    Haber realizado cursos de formación o master relacionado con las energías renovables.

c)     Haber realizado un curso específico de hidrógeno y pilas de combustible.

d)    Nivel de inglés B2 demostrable.

Se busca personal con iniciativa propia, dinámico y con capacidad para trabajar en equipo.